miércoles, 1 de junio de 2011

Cuando la comunicación se rompe, la calidad de la atención se ve disminuida

Mientras que la relación perfecta entre el personal de salud y el paciente es inalcanzable, Alison McKnight,  enfermera inglesa, cree que hay varias cosas que tanto los pacientes y el personal deben tener en cuenta en el diagnóstico y el tratamiento de una condición.


 El personal de salud:
  • Los pacientes no están bien informados como puede pensar, hay veces que las cosas tienen que ser explicadas de tal manera que ellos puedan comprender.
  • Ofrecer información a aquellos que lo deseen o parecen frustrados por la falta de orientación.
  • Si bien corresponde al paciente buscar atención, corresponde al personal de salud explicar y proporcionar los cuidados necesarios.
  • Los pacientes pueden decidir no comunicar algo importante por el temor del castigo o juicio de su médico.
  • Los pacientes no les gusta que les digan que están equivocados, no todos. Así que, en lugar de continuamente señalar sus fallas, el personal de salud también debería alentarlos por las cosas que están haciendo bien, además de proporcionar la visión de las cosas que están haciendo mal. 
  • La mejor cosa que el personal de salud puede dar a los pacientes, e incluso a sus familias, es la empatía, ya que esto rápidamente romperá las paredes y promoverá un sentido de la honestidad en el paciente.
  • A veces es mejor decir honestamente que no se tienen respuestas y ofrecer el averiguarlas y compartirlas.
  • Esto demuestra que están dispuestos a ser honestos y que están dispuestos a encontrar a alguien que será capaz de ayudar.
El paciente:
  • Lo que la gente (pacientes y familia) no sabe ahora en el campo de la medicina puede llegar a ser descubierto más adelante.
  • Además de paciencia, los pacientes tienen que darse cuenta que la comunicación es la clave.
  • Nadie puede leer la mente, por lo que también depende de usted como el paciente hable con su médico para asegurarse de que está recibiendo la atención de calidad que se desea. 
  • Corresponde al médico brindar atención de calidad, sin embargo, es también responsabilidad del paciente buscar el tipo de atención que desea.
Por lo tanto:
  • La relación médico-paciente es aquella en la que ambas partes deben tanto hablar y escuchar.
  • Cuando una de las partes no se recomienda que se comunique o se niega a hacerlo, la línea de comunicación se rompe, y la calidad de la atención disminuye.
  • Es por eso por lo que ambas partes deben ser conscientes de cómo interactuar y hablar entre sí, tanto dentro como fuera de la clínica.
  • Sólo entonces podremos ayudar a mejorar la atención sanitaria, un pequeño paso a la vez.

Traducido de "When communication breaks down, the quality of care is diminished" Alison McKnight

lunes, 16 de mayo de 2011

Aviso a los productores de Hollywood: Las enfermeras no somos siervas

Interesante artículo sale en la revista Desarrollo Cientif Enferm. Vol. 19 N° 2 Marzo, 2011 en relación a la imagen que dan las películas y publicidad sobre la enfermera.

Cito:
"Estimados señores de Hollywood:
Nosotras, las enfermeras del mundo, tenemos algo que decirles. Las enfermeras no somos lo que ustedes piensan. La enfermería es una profesión independiente, altamente capacitada y calificada en brindar cuidados expertos de salud que salvan vidas todos los días. Trabajamos duro y nos dedicamos a marcar diferencias en la vida de las personas. Y estamos realmente hartas de ir a casa después de un turno de 12 horas, encender la televisión, y vernos a nosotras mismas representadas como cabezas huecas sin cerebro. Esto ha estado sucediendo durante demasiado tiempo, y tiene que parar..."



miércoles, 20 de abril de 2011

Entrevista de estudiantes de enfermería de primer año USS Concepción

Natalia Vera Diaz, estudiante de primer año de enfermería de la Universidad San Sebastián de Concepción me escribe un mail para pedirme que le colabore con la tarea de entrevistar a una enfermera que tenga una organización y le responda unas preguntas. 
 
   - definir en términos simples su organización de red virtual a la que pertenece

Bueno, la verdad es que no es que yo pertenezco, sino que soy la creadora y constante revisora de los mensajes que se envían.

Las redes sociales son estructuras sociales compuestas de grupos de personas, las cuales están conectadas por uno o varios tipos de relaciones con intereses comunes o que comparten conocimientos.

Existen tres canales de comunicación e intercambio de conocimientos:
  1. Grupos de correos por especialidad https://enfermeriajw.blogspot.com/2013/05/grupos-de-correo-de-enfermeria-por.html
  2. Facebook https://www.facebook.com/enfermeriajw/
  3. Twitter https://twitter.com/Enfermeriajw

    - identificar antecedentes históricos de la organización

Soy la creadora de una base de datos de enfermeras chilenas desde el año 2000, en ella hay más de 3000 enfermeras de diferentes especialidades. Consta de varios grupos de correos de diferentes especialidades, junto a eso, desde el año pasado se agregó Twitter y Facebook

    -determinar cuáles son sus principales funciones

Mi función es el manejo de información relevante para la enfermería en cuanto a evidencia, bolsa de trabajo, consultas de colegas, consultas de estudiantes y difusión de eventos y cursos.
A través de Facebook tenemos un grupo de futuros colegas enfermeros/as que ya suman más de 3.800 estudiantes de todas las universidades chilenas, en él respondemos consultas, orientamos en tesis y trabajos de investigación.

    - 3 o 4 actividades que realiza la organización de red virtual anuales

Las actividades son mayormente virtuales y solo se realizan clases en las escuelas de enfermería, centros de alumnos y eventos de enfermería dando a conocer la importancia de las redes sociales y los recursos para enfermería en internet.

    - y ¿cuál es el principal aporte a la ciencia y profesión de enfermería que da esta red?

El trabajo colaborativo es uno de los mayores aportes, somos un grupo de colegas que apoyamos a estudiantes y a colegas jóvenes. Afianzamos el trabajo en equipo y valorizamos el conocimiento en su grado máximo, compartido y gratuito.

A través de la red se ha logrado apoyar a estudiantes en su desarrollo profesional y eso nos generará profesionales de primera clase, capaces de pedir ayuda cuando algo no lo sepan.

domingo, 3 de abril de 2011

Uso de redes sociales en la Organización Panamericana de la Salud y su beneficio en la salud pública


La Organización Panamericana de Salud (OPS) ha puesto a disposición un documento relacionado a la salud y las redes sociales. "La ciencia y, en el caso de las ciencias de la salud, este uso y desarrollo juegan un papel cada vez más importante en la obtención de la mejor información y evidencia disponible para conseguir la excelencia en la atención, el cuidado y la seguridad de los pacientes", señalan en su nota introductoria.
En este manual -el cual se encuentra en revisión final- encontrarán temas como Web 2.0, Internet y Redes sociales en las Américas, Redes sociales en el ámbito sanitario, entre otros.

Señalan también que los orígenes de la presencia de la OPS en la Web 2.0 data desde el 15 de octubre de 2004, "fecha en la que se publica la entrada sobre la organización de la enciclopedia colaborativa Wikipedia".
Luego detallan que en el 2010 impulsaron "a la creación de blogs temáticos que resultaron de gran utilidad para la transmisión de información y el intercambio de conocimiento de manera rápida y eficaz".

Leer documento completo Uso de las Redes Sociales en la OPS
Publicadas por Sandro Medina Tovar a la/s 6:54 PM

lunes, 13 de diciembre de 2010

Cartilla Informativa sobre Mobbing o Acoso Laboral

Bajar la cartilla en PDF

Fuente: Dirección del Trabajo http://www.dt.gob.cl/

Aspectos legales del mobbing en Chile


Fuente: Biblioteca del Congreso Nacional http://www.bcn.cl/de-que-se-habla/mobbing-acoso-chile

Aunque no existen leyes que se refieran expresamente al mobbing, sí se han aplicado fundamentos jurídicos que establecen principios generales de respeto a los derechos fundamentales de los trabajadores.
  • En la Constitución Política de la República, artículo 5, inciso segundo: “El ejercicio de la soberanía reconoce como limitación el respeto de los derechos esenciales que emanan de la naturaleza humana. Es deber de los órganos del Estado respetar y promover tales derechos, garantizados por la Constitución, así como los tratados internacionales ratificados por Chile y que se encuentren vigentes”. En el mismo sentido, el artículo 19 N°1, asegura a todas las personas “El derecho a la vida y las integridad física y psíquica de la persona”.
  • En el Código del Trabajo hay normas que autores como Sergio Gamonal, José Luis Ugarte y Luis Lizama interpretan como aplicables para el caso del mobbing: (continua)

lunes, 1 de noviembre de 2010

¿Cómo ven a la enfermería hoy en el siglo XXI?



Los profesionales de la salud hasta la fecha han estado recibiendo un adiestramiento equivocado. Gran parte del programa de estudios está orientado hacia la enfermedad (en vez de estar orientado hacia la salud). Mo Im Kim, RN, Dr. P.H.

Les pregunto a las colegas a través de Facebook qué piensan de la enfermería hoy en el siglo XXI, copio sus respuestas en los comentarios.